По поручению прокуратуры области прокуратура Хлевенского района провела проверку по обращению, поступившем в ходе личного приема заместителя прокурора области Василия Ткаченко.

Установлено, что между местной жительницей и главой КФХ в период с 18 сентября 2022 по 15 мая 2023 фактически имелись трудовые правоотношения.

В частности, с ведома и по поручению работодателя женщина выполняла в его интересах оговоренную работу, получая заработную плату в размере 1 тыс. рублей в день.

Трудовой договор в письменной форме не оформлялся, приказ о приеме на работу не издавался, сведения о трудоустройстве в трудовую книжку не заносились.

Более того, выплата заработной платы работнице в период с 30 ноября 2022 по 15 мая 2023 года не производилась.

Допущенные нарушения стали основанием для возбуждения в отношении работодателя дела об административном правонарушении по ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ», которое направлено для рассмотрения по существу в Государственную инспекцию труда по Липецкой области.

Одновременно с этим, в суд в интересах работницы предъявлено исковое заявление об установлении факта трудовых отношений между нею и КФХ; внесении записи о трудоустройстве и увольнении в трудовую книжку; а также взыскании с причитающихся работнице денежных средств в размере более 166 тыс. рублей, включая задолженности по заработной плате, компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы и неиспользованный ежегодный оплачиваемый отпуск, а также морального вреда.

Так же в ходе проверки нарушения трудового законодательства выявлены в отношении еще одного работника КФХ, в связи с чем в суд направлено аналогичное исковое заявление, в т.ч. о взыскании в его пользу более 308 тыс. рублей.

 Прокуратура Хлевенского района